По данным последней сельхозперепеси, в Кировской области всего 41 женщина среди 219 руководителей сельхозорганизаций. Одна из них - Алевтина Стародумова. Она успешно возглавляет агрофирму «Мухино» уже 10 лет. Именно при ней предприятие вошло в пятерку самых крупных в регионе. Ежедневно в агрофирме производят порядка 40 тонн молока.
Утопая в золоте спелой пшеницы, Алевтина Стародумова обводит внимательным взглядом стройный ряд комбайнов, плавно идущих по полю. В хрупкой женщине с правильными интеллигентными чертами лица не сразу заметишь "железную леди".
Она возглавила агрофирму «Мухино» в трудные времена. В 2008-ом хозяйство уже 6 лет работало в составе холдинга "Кировского молочного комбината". Но ситуация на предприятии оставалась критической.
- С финансами было тяжело, дисциплина труда расшаталась. Тогда мне и предложили должность директора. Я согласилась сразу, никаких сомнений не было, так как за плечами уже был большой опыт работы.
Опытный агроном
К тому времени она трудилась в хозяйстве уже более 20 лет. В 1980 году молодой выпускницей сельхозинститута вернулась в родное село и стала агрономом. В первую же весну ей выпало большое испытание - поступил приказ засеять поле борщевиком Сосновского.
- В институте мы изучали его как самую высокоурожайную силосную культуру, насыщенную углеводами. Конечно, все передовые хозяйства района его выращивали. Мы тоже засеяли поле за селом. Но ни одно растение не взошло, потому что мы сеяли борщевик не осенью, а весной. Как же меня тогда ругал главный агроном! В то время он, по-видимому, не знал, что это растение озимого характера. Но получается, что я тогда "Мухино" спасла от заразы. Сейчас бы все село борщевиком заросло.
Алевтина Стародумова успела поработать агрономом-семеноводом, главным агрономом и управляющей отделением. А став директором, первым делом решила налаживать дисциплину.
- Тогда было много нарушений трудовой и технологической дисциплины, в том числе из-за пьянства. В первую очередь мы изменили оплату труда. Я считаю, что если человек работает хорошо - ему надо хорошо платить. Любой человек работает, не чтобы наработаться, а чтобы обеспечить благами себя и семью. Оплату труда разделили на основную и премиальную. Прогуливаешь один день – лишаешься всей премии, получаешь в два раза меньше. Так люди увидели, что можно хорошо жить, если работать без нарушений. Сейчас у нас прогулы - большая редкость. Каждый свою работу знает и выполняет.
Алевтина Стародумова с механизатором
Животноводство
В ООО Агрофирме «Мухино» около 5000 голов скота. Агрофирма является племзаводом по выращиванию холмогорской породы. Дойное стадо - 1992 головы. Средняя продуктивность больше 7600 кг в год на корову. Себестоимость литра молока - одна из самых низких в области, по итогам 8 месяцев этого года она составила 14,7 рублей.
- В холдинге у нас самая низкая себестоимость. Но в сравнении с прошлым годом она увеличится примерно на рубль: растут цены на ГСМ, энергоносители, кормовые добавки. Тем не менее, мы работаем с рентабельностью производства свыше 30%. Заготавливаем около 50 тысяч тонн кормов хорошего качества в зеленой массе. За счет этого меньше закупаем дополнительных энергетиков, - рассказывает Алевтина Стародумова.
- Никакими покупными кормами невозможно дать здоровья коровам, получить от них высокие удои, - добавляет замдиректора по животноводству Марина Морилова. – Силос и зерносенаж высокого качества – основа рациона любой физиологической группы скота.
Занимаются в «Мухино» и откормом бычков. Сразу 600 голов стоят на старых фермах привязного и беспривязного содержания. Быкам скармливают остатки рационов молочных коров. Растят до 400 килограммов и сдают на мясокомбинаты Удмуртии, Марий Эл и Татарстана. А отбракованных коров высшей упитанности – в «Мираторг».
Растениеводство
Чтобы обеспечить большое поголовье собственными кормами, в хозяйстве обрабатывают более 15,7 тысяч га пашни. С почвой в «Мухино» в основном работают по системе минимальной обработки. Сеют 2300 га ячменя, который идет на фураж, 1000 га пшеницы и 1100 овса, около 5000 га засеяны травосмесями. Отдельное место в структуре посевов занимает озимая рожь. 1800 га этой культуры возделывают сразу по трем причинам.
- Во-первых, это хорошая культура в севообороте. Во-вторых, нам нужно много соломы для коров и на телячью деревню, - объясняет Алевтина Григорьевна. - И в-третьих, озимая рожь облегчает нам и без того напряженные весенние полевые работы.
«Мухино» в полном объеме обеспечивает себя и зерном, и фуражом. Излишки продают не только кировским предприятиям, но и за пределы региона. Урожайность зерновых в хозяйстве выше среднеобластной и одна из самых высоких в Зуевском районе. Например, в прошлом году она составила 26 ц/г.
- Никакого секрета нет. Главное правильно соблюдать севооборот, использовать качественные семена, обрабатывать посевы зерновых культур от сорняков и вредителей по технологии, - рассказывает Владимир Стародумов. - В этом помогает хорошая техника. Но главное – люди, которые на земле работают. У нас это очень сильные механизаторы, знающие свое дело.
В этом году в «Мухино» начали осваивать и масличные культуры - засеяли около 88 га рапса.
- У нас много пашни и есть возможность заниматься масличными. Все крупные хозяйства сеют рапс или лен, или другие крестоцветные. Думаю, для нас это неплохой пример. К тому же мы строим комбикормовый завод. Мечтаем, когда увеличим посевы рапса, производить свой жмых. Сейчас мы покупаем его в очень больших количествах, расходуем много денежных средств. Если жмых будет свой, это, конечно, скажется на себестоимости продукции. Хотя с другой стороны технология возделывания рапса затратная. Он требует много обработок. Но мы все равно будем расширять его посевы. А в будущем приобретем и специальное оборудование для его переработки.
Ежегодно в хозяйстве заготавливают больше 1000 тонн сенажа в упаковке – это главный источник обменной энергии для коров. Технология привлекла Алевтину Стародумову своей доступностью.
- Заготавливать корм по этой технологии можно практически в любую погоду. Рулоны закручиваем с влажностью 50-55%. При хорошей обменной энергии используем для раздоя коров
Для заготовки сена хозяйство специально приобрело пресс-подборщики KUHN.
- Они скоростные, прессуют очень быстро. Один KUHN заменяет в работе два агрегата других марок. К тому же упаковывать они могут не только в шпагат, но и в сетку. Так рулоны хранятся дольше, не теряют качество, - объясняет главный агроном Владимир Стародумов. – Вообще два пресс-подборщика KUHN делают нам всю погоду – моментально и сено, и солому крутят.
В хозяйстве используют холодный метод содержания телят
Парк техники
За годы работы Алевтины Стародумовой в качестве директора хозяйство значительно обновило парк техники. На всех полевых работах используют в основном импортные машины. Алевтина Григорьевна признается, что техника хоть и дорогая, но надежная. Так, в хозяйстве работают три зерноуборочных комбайна New Holland.
- Это техника, которая удовлетворяет все наши потребности. Комбайны отлично работают на обмолоте зерновых, семенников и рапса. При наличии денежных средств в будущем мы будем покупать еще комбайны New Holland, - рассказывает Алевтина Стародумова. - Работа на этих комбайнах доставляет удовольствие.
- По чистоте намолота комбайнам New Holland, на мой взгляд, нет равных. Особенно они хороши на обмолоте мелкосемянных культур – очень чисто молотят, - добавляет Владимир Стародумов.
Сейчас в "Мухино" производят около 40 тонн молока в сутки
Элементарный порядок
Сейчас средняя зарплата в «Мухино» - более 30 тысяч рублей. У рабочего каждой специальности - своя мотивационная система оплаты труда. Так, зарплаты комбайнеров зависят от объемов намолота и качества зерна. У доярок – от надоев и качества молока. Также они получают надбавки за увеличение надоя относительно уровня прошлого года.
- Мы ежегодно составляем план работы на следующий год и на ближайшие пять лет. Каждый сотрудник, особенно специалист, знает, чего он конкретно должен достичь, какие цели в общем у хозяйства. Что мы будем строить, какую технику приобретем. На общих собраниях подводим итоги работы механизаторов и животноводов. Бывает, что и говорим на высоких тонах, но без этого никак, - рассказывает Алевтина Григорьевна. – Меня обижает, что колхозников и деревню многие воспринимают как людей второго сорта. Даже по телевизору говорят «Утро начинается в колхозе», подразумевая беспорядок и бардак. У нас, например, утро начинается спокойно и размеренно. Все получают путевки и едут на смену. В нашем коллективе работают трудяги. Они любят и уважают свое дело, заботятся о родном селе и своем будущем.
Источник: "Вятская губерния"